پرسشنامه نقاط قوت سازمانی

پرسشنامه نقاط قوت سازمانی

دانلود پرسشنامه نقاط قوت سازمانی

هدف: ارزیابی نقاط قوت سازمانی از ابعاد مختلف (نیروی انسانی، امکانات و تجهیزات، آموزش و ترویج، منابع مالی)
تعداد سوال: ۱۶
تعداد بعد: ۴
شیوه نمره گذاری و تفسیر: دارد
روایی و پایایی: دارد
منبع: دارد (محقق ساخته)
نوع فایل: word

پرسشنامه کاملا استاندارد است


پرسشنامه نقاط قوت سازمانی با کیفیت عالی آماده خرید اینترنتی میباشد. بلا فاصله پس از خرید، دکمه دانلود ظاهر خواهد شد. پرسشنامه به ایمیل شما نیز ارسال خواهد گردید.

پرداخت آنلاین و دانلود فایل پرسشنامه نقاط قوت سازمانی


بررسی نقاط قوت و ضعف یک سازمان پژوهشی با استفاده از ارزیابی یادگیری سازمانی

چکیده:
در این مقاله ابتدا به اهمیت یادگیری سازمانی در سازمانهای دانش محور اشاره کرده ایم، سپس به بررسی معیار ارزیابی اثربخشی در موسسه بنیان دانش پژوهان پرداخته ایم. با توجه به الگوی کویین متوجه می شویم که اهمیت یادگیری سازمانی در اثربخشی این موسسه بسیار زیاد است.بدین ترتیب استفاده از ارزیابی یادگیری سازمانی را به عنوان راهکاری برای یافتن نقاط قوت و ضعف این سازمان پیشنهاد کردهایم. برای ارزیابی یادگیری سازمانی در این موسسه و یافتن نقاط قوت و ضعف آن در یادگیری سازمانی ابتدا الگوهای متفاوت یادگیری سازمانی مورد مطالعه قرارگرفت و در نهایت از پرسشنامه ارائه شده توسط گومز و همکاران او استفاده شد. در ادامه کار نتایج پرسشنامه بررسی شده و به منظور یافتن نقاط قوت و ضعف تحلیل شد.

کلید واژه: نقاط قوت و ضعف، یادگیری سازمانی، دوره عمر، مدل ارزیابی اثربخشی سازمان
نویسنده(گان): حمید فروغی، نغمه السادات کرباسی، مهشید غفارزادگان، کیوان وکیلی، نوید غفارزادگان

منبع: چهارمین کنفرانس بین المللی مدیریت
موضوع: منابع انسانی ادامه متن و دانلود در سایت منبع


این فایل با کیفیت عالی آماده خرید اینترنتی میباشد. بلافاصله پس از خرید، دکمه دانلود ظاهر خواهد شد. فایل به ایمیل شما نیز ارسال خواهد گردید.


راهنمای خرید:

  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.

اولین نفر باشید

نظر شما